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[程序员自制开源AI评分工具，衡量大模型“愚蠢程度”]程序员ionutvi发布开源工具AIBenchmarkTool，可量化评估ChatGPT、Grok等AI模型的“愚蠢程度”，通过140项任务测试准确性、稳定性等指标，并综合价格给出性价比排名。...

要问为啥硅谷街头满眼都是印度工程师，说白了就是西方自己的人才管道早就堵了。欧美那帮年轻人现在宁可躺在福利上晒太阳，要么就扎堆学法律、商科这些能快速赚大钱的专业，谁愿意一头扎进枯燥的公式和代码里？结果就是硅谷的科技公司想招个靠谱的程序员，翻遍美国本土简历都挑不出几个像样的，这不就只能把目光投向全球了？而全球范围内能批量供应理工科人才的，放眼望去也就中国和印度这两家。印度人能在硅谷出头，首先得归功于他们那所比哈佛还难进的印度理工学院（IIT）。这学校录取率比登天还难，学生从中学就开始在题海里扑腾，天天啃物理、钻数学，练就的硬核技术本领可不是花架子。更关键的是，印度把英语当官方语言，这些毕业生到了美国无缝衔接，开会汇报、写代码注释都溜得很，职场文化适应起来毫无障碍。你看谷歌、微软的CEO都是印度裔，他们既能搞定技术难题，又能玩转美式职场规则，这本事可不是一天练出来的。中国这边更不用多说，每年光理工科毕业生就超过300万，累计培养的工程师数量早就突破6000万，稳居全球第一。从芯片设计到航天工程，从人工智能到纳米材料，啥领域的人才都能批量生产。只不过咱们的人才更多留在了国内——毕竟现在中国的科技企业遍地开花，新能源汽车、无人机、量子计算这些前沿领域发展得红红火火，在家门口就能搞研发、拿高薪，何必漂洋过海去硅谷呢？这也是为啥硅谷里中国面孔没印度人显眼，但全球理工科人才的半壁江山，其实都攥在咱们手里。西方这几年算是尝到苦头了，自己的年轻人不愿学理工，高校里理工科班级一半以上都是中印学生。就像苹果的芯片研发团队，没有印度工程师挑大梁根本转不动；特斯拉的软件部门，离开中国程序员写代码都费劲。这种“本土断供、全球抢人”的恶性循环，说到底还是西方把教育当生意做，而中印把教育当成国家战略来抓。印度靠IIT的精英模式打造技术尖兵，中国用普惠教育铺就人才底座，两种模式都在给全球科技产业输血，只不过印度人才更依赖硅谷平台，中国人才则能在本土撑起一片天。现在硅谷的格局早就说明问题：不是印度人有多特殊，而是西方自己放弃了理工科的根基。当中国每年几百万理工科毕业生走进实验室、工厂车间，当印度工程师在硅谷熬夜写代码时，全球科技的话语权早就悄悄转移了。西方想靠过去的技术积累吃老本，可没有新鲜血液注入，再厉害的科技帝国也撑不了多久。说到底，谁掌握了理工科人才的培养权，谁就能在未来的科技竞争中站得住脚，这道理硅谷的老板们比谁都清楚。

人工智能程序员威胁人类程序员工作？你能相信吗？通过人工智能编码，几乎任何人都可以使用自然语言提示创建功能性软件代码，或者他们可以吗？在软件开发领域，现在很多情况是提高效率。生成式人工智能是用于改进软件和缩短新功能上市时间的最新开发工具。经验丰富的程序员和新手现在都可以使用GenAI平台使用自然语言查询编写新程序来提高生产力，这是一种编码的新方法。通过AI编码，几乎任何人都可以使用自然语言提示创建功能软件代码。加速了软件开发，自动化测试和改进的新应用程序！人工智能编码还使那些编程经验有限的人更容易开发新的应用程序，计算机可以自己编码，更会威胁普通程序员的工作？ai开发工具ai开发工具

早就说过AI编程替代不了程序员，现在大家信了没？国外技术大佬都被AI编程搞怕了，于是结果就成了，编程的最高层级别居然是给AI擦屁股的，美其名曰：氛围代码清理专家。简直笑死个人！现在AI再猛，编程写的代码居然还是一堆大...

近日，一个幽默又发人深省的段子在网络上引发热议。故事的主人公是一位月收入三万的程序猿，他叫了一位“按摩女”上门服务。在放松的过程中，程序猿一边享受按摩，一边不经意间炫耀自己的收入：“我一个月能赚三万呢。”说完，他又调侃地问：“那你们按摩行业，一个月能赚多少钱？”这句话一出口，现场的气氛瞬间变得尴尬又令人忍俊不禁。珍惜隐私尊重职业这个段子看似简单，却折射出许多社会现象和职场心态。首先，程序猿的“炫耀”反映了部分职场人士对于收入的炫耀心态。虽然月入三万在很多行业已经算是不错的收入，但在某些高薪行业或岗位中，或许还算不上顶尖。炫耀的背后，可能是对自己收入的自豪，也可能是无意中展现出一定的优越感。其次，程序猿问“按摩女”一个月能赚多少钱”，其实暗藏着对行业价值的好奇和调侃。按摩行业作为服务行业的一部分，收入差异很大。有的按摩师收入稳定，有的则靠手艺和口碑，赚得多也赚得少。这种调侃，实际上也反映出一些人对不同职业的偏见和误解。其实，每个行业都有其辛苦和价值，尊重每一份劳动，才是社会的应有之义。这个段子还让我们反思：在现代社会，炫耀和比较似乎成为一些人表达自我价值的方式，但真正的幸福和尊重，来自于对自己职业的认同和对他人的理解。每个人的工作都值得尊重，无论是程序员、按摩师，还是其他行业的从业者。我们更应该关注的是，如何用尊重和善意去看待不同职业，用理解和包容去消除偏见。此外，这个段子也提醒我们，幽默和调侃可以拉近人与人之间的距离，但也要注意分寸。尊重他人的职业和收入，才是真正成熟的表现。每个人都在用自己的方式努力生活，彼此理解和包容，社会才会变得更加和谐美好。总之，这个“段子”虽短，却引发了许多思考。它让我们看到，职场中的炫耀、行业的价值观、社会的偏见，都值得我们深思。希望未来，每个人都能用平和的心态看待自己和他人的工作，尊重每一份劳动，共同营造一个更加理解和温暖的社会环境。

看好必破万，不破就程序员助力？为了待播剧补一部新剧是啥逻辑[doge]​​​

软件开发人员会失业吗？人工智能如何影响软件开发行业？随着大模型、代码生成模型等生成式人工智能工具的快速发展，很多人认为，整个行业都将感受到了这种负面影响，而且这才刚刚开始，认为软件开发人员会失业，那么人工智能如何影响软件开发行业？无可否认，人工智能现在正在简化编码中许多重复和耗时的方面，使开发人员能够专注于更具战略性和创造性的挑战。尽管人工智能在社会的各个方面都产生了积极的影响，但这种转变也带来了新的复杂性，很多老板对开发人员的角色正在实时重新构想。有些人真的认为机器可以编写代码！其实，人工智能在代码生成方面，和程序员是实现更具包容性的协作，目的是重新定义人和人工智能各自技术专长，AI编写代码仍然处于人工智能辅助开发的“实验”阶段？目前，人工智能辅助开发仍处于试错阶段。这些工具发展如此之快，以至于还没有一种“正确的方式”来使用它们。未来，开发人员和团队需要不断测试新方法，找出有效的方法，并学习如何最好地将人工智能集成到他们的工作流程中。才能真正实现AI编写代码！所以说软件开发人员会失业吗？答案是目前不会！软件行业困境人工智能开发岗ai软件工程师软件公司困境

AI时代程序员新赛道：从编码到驾驭智能 在AI重塑各行各业的当下，光会写代码已远远不够。吴恩达指出，未来的核心竞争力在于“让AI照自己意愿工作”。这意味着程序员必须超越代码执行者的角色，转型为AI能力的规划者、调度者和...

一觉醒来，英伟达没了2650亿美金。就因为一张7nm的片子，在中国流片成功了。听着是不是有点魔幻？以前咱们总说，不是做不出那个铁疙瘩，是做出来了没人用。你让搞开发的程序员，从头再学一套生态，换掉所有吃饭的家伙，那不叫换工作，那叫要命。英伟达的护城河，从来就不是那块卡，是CUDA。是无数程序员用十年青春和发际线堆出来的习惯。但平头哥这次干的事，说白了，绝了。它不跟你卷性能，不跟你谈跑分。它直接告诉你：“开发者迁移成本，趋近于零。”这是什么概念？它不是让你换锅，它是直接在你家原来的灶上，搭了个转接口，你原来的锅碗瓢盆，无缝衔接，拿来就用。老黄的CUDA护城河，就这么被硬生生撕开一个口子。资本市场那帮人精，鼻子比谁都灵，瞬间就用脚投了票。这机会谁给的？说来也讽刺，还是对面啊。门一关，制裁大棒一挥，硬生生把巨大的市场真空给挤出来了。现在，门票拿到了。但真正的硬仗才刚开始。能不能稳定量产，有多少大客户愿意第一个吃螃蟹，这都是要拿真金白银和市场信任去换的。别急，让子弹再飞一会儿。这故事才刚刚开了个头。

马斯克最近说他旗下xAI公司的一个华人工程师离职后加入了OpenAI。程序员小哥是2024年加入xAI公司，2025年7月，卖了自己拿到的价值约700万美元的xAI股份后，同月月底辞职，并在8月19日加入OpenAI。现在，马斯克已经把他告了，据说是技术泄露，不知道这个小伙会有啥大麻烦。​​​